Продолжительность

Текущее.

Партнерство

Правительство.

Причина, по которой действие было разработано

Повысить женское представительство в руководящих структурах.

Описание мероприятий

Объявления о вакансиях на руководящие должности в школах особо приглашают женщин-кандидатов к участию в конкурсе, прямо указывая, что при равной квалификации кандидатов предпочтение будет отдаваться кандидату-женщине.

Существует национальная комиссия по вопросам равенства, в которую можно передавать дела и жалобы для рассмотрения. Профсоюз поддерживает такие обращения и оказывает помощь своим членам в передаче дел в комиссию.

Ежегодно публикуется национальный доклад о прогрессе в деле продвижения женщин. Доклад также сообщает о прогрессе в занятии женщинами руководящих должностей.

Результаты

При приеме лиц на руководящие должности образовательные учреждения, как правило, сталкиваются с дефицитом подходящих кандидатов. Таким образом, усилия по поощрению большего числа кандидатов-женщин к подаче заявлений на руководящие должности послужили бы делу устранения гендерных пробелов в этой области.

Финансирование

Государственное финансирование / собственные средства профсоюза.